Training
“Nur was wir Menschen selbst für
sinnvoll halten, was uns neugierig macht, werden wir langfristig behalten."
Prof. Dr. Gerald Hüther (Hirnforscher, Vorstand der Akademie für Potentialentwicklung)
In diesem Sinne begleite ich seit 16 Jahren mit viel Freude Mitarbeitende unterschiedlicher Hierarchie Ebenen in Fach- und Führungskräfte Trainings. In Präsenz & digital. Mir ist wichtig, dass die Investition sich wirklich lohnt. Ich passe die Trainings-Inhalte den Teilnehmenden immer an.
Ich hole Teilnehmende ab, wo sie gerade stehen
Bunter Mix aus fachlichem Input, Reflexion, Diskussion & Ausprobieren, - immer mit dem Fokus “Praxis-Bezug”
„Eigene Fälle/Anliegen“ sind das Herzstück
Auf Augenhöhe, ohne Druck
Insights meiner eigenen Erfahrungen als Führungskraft und Impulse zum Reflektieren.
Kommunikation
Das besondere an meinen Kommunikations-Trainings ist, dass ich mich live als Sparringspartnerin für Gespräche anbiete und wir “ganz genau die Stellen trainieren, wo es schwierig ist, so lange, bis es sich stimmig anfühlt.” Schritt für Schritt probieren wir präzise gemeinsam aus, wie ein verbindendes Gespräch (z.B. im Practise Lab) auf Augenhöhe funktionieren kann. Diesen Prozess begleite ich leidenschaftlich beharrlich und absolut wohlwollend.
Feedback Kultur / The Art of Feedback
Wertschätzende Kommunikation nach M. Rosenberg (GFK)
Schwierige Mitarbeiterinnen Gespräche wirkungsvoll führen
Führung
Next Level Up: Ob neu in der Führungsrolle oder Senior/Erfahren, neben klassischem Wissen über Rollen, Stile etc. setze ich den Schwerpunkt ganz klar auf Self-Leadership. Ich bringe dabei neben meinen eigenen Erfahrungen gezielt wirkungsvolle Methoden, die leicht in der Praxis angewendet werden können mit ein.
XXXXXXX
XXXXXXX
XXXXXXX
Mindful Self Leadership
Führen mit emotionaler Kompetenz
Basic Skills Führung
Vom Mitarbeiter zur Führungskraft
Sie suchen jemanden, der mit bestehenden Konzepten inhouse Seminare, z.B. im Rahmen eines Führungskräfte Programms durchführt? Sie Wünschen sich eine methodisch/didaktische Überarbeitung? Gerne berate ich Sie dazu.
Beratungstermin buchen
>>Hallo Nina,
vielen Dank für das seit langer Zeit beste Seminar. Man hat wirklich gemerkt, dass Du für das Thema brennst – lebendig, mitreißend aber vor allem auch interessant – mit 25 Jahren Berufserfahrung hab ich wirklich nochmal einen neuen Blickwinkel mitgenommen. Ich finde es sehr wichtig, dass sich der Vortragende in der Materie auskennt im besten Fall sehr viel eigene Erfahrung hat und mit einbringt – im Guten wie im Schlechten, denn das zeigt echte Fachexpertise.
Der kurze Exkurs in den Bereich Psychologie auch mega interessant. Schön fand ich auch, dass Du Diskussionen zugelassen hast - damit wurde das Seminar lebendiger und offener. Nicht selbstverständlich da ich oft erlebe, dass Vortragende Thema nur runterreißt und es so schnell wie möglich beenden will – Fragen unerwünscht!
Ich wünsche Dir alles erdenklich Gute für Deinen weiteren Weg!<<
Anja Siewert, Gebietsmanagerin, Teilnehmerin online Seminar Feedback-Kultur
>>Liebe Nina,
ich möchte Dir unbedingt in diesem Rahmen sagen, wie wertvoll ich Deinen Input heute fand. Ich habe erst letzten Oktober mein Psychologiestudium abgeschlossen und empfand es als besonders beeindruckend, wie Du (im Grunde sehr komplexe) Themen der Wissenschaft einfach, zugänglich und für jeden verständlich dargestellt hast. Auch fand ich es schön, wie Du uns als Team immer wieder direkt angesprochen hast - ohne dabei aber zu fordernd zu wirken. Jeder hatte dennoch seinen Freiraum in Deiner Session, was zu einer tollen Grundatmosphäre geführt hat! Das Meeting mit Dir war wirklich eine wunderbare Abwechslung an einem stressigen Montagmorgen :-) Vielen Dank dafür!<<
Mara Blanz, Teilnehmerin Upskilling Session “The Art of Feedback
>>Hallo Nina,
Ich fand das Seminar wirklich hilfreich. Die Tage waren wirklich sehr angenehm und eine positive Überraschung. Du hattest einen sehr guten Methoden Mix. Ich finde auch, dass ein solches Seminar immer steht und fällt mit der Person, die es leitet. Da kann ich wirklich nur positives sagen. Du hast eine sehr sympathische Ausstrahlung und mich persönlich absolut abgeholt mit deiner Art.
Ich hoffe man sieht sich mal wieder auf einem der nächsten Seminare.<<
Manuel Biehl, Teilnehmer Führungskräfte-Seminar “schwierige Gespräche führen”
